“忙”→“茫”→“盲”？
太多的工作该如何安排？
工作忙、执行力低、领导不满意;工作都往自身推、没时间辅导下属、下属没信心;上下不理解、忙的无头绪、自己没心情？
面对各种打扰，为什么工作很累，效率很低，效果很差呢？
问题在哪里，我该如何应对呀？
为什么你只做自己分内的工作，却天天加班？
效率低下，工作和生活混在一起，没空陪伴家人，自己又身心俱疲？
同样是每天24小时，一年365天，为什么有的人安排得秩序井然，从容不迫？
而有的人从早忙到晚，废寝忘食，却依然有忙不完的工作？
你是否有过这样的经验：毫无目的地看电视或阅读杂志，总觉得无意义，但仍继续地看下去，就连广告也全看了。
直到夜深，变得身心疲劳，才抱着棉被入睡……
人们把越来越多的工作塞进同一个时间容器，从而使自己处于*度紧张的压力之下，直到后来，压力过大导致容器爆炸……
究其原因，效率不同是一个重要因素！而效率的背后却是时间利用的差异，也就是时间管理的能力不同。在职场工作中，无论是一名普通的员工还是管理者，你都需要用较少的时间去完成更多的事情，来提升工作效率与效能。然而，职业人中有的是时间管理的低能儿，有的是时间管理的高手。事实上，只有时间管理的高手才能有所成就，凡事如愿以尝。那么，这些时间管理的高手是如何把时间管理得井井有条的呢？
时间管理课程将给您一一揭开这些秘密，传授给您时间管理的各种理念、技巧和实用工具，跨越浪费时间的各种陷阱，帮助您轻重缓急地规划好人生与工作，提高工作效率，为个人和企业带来更大效益。
课程收获
1、激发学员的潜能，全力以赴、不折不扣，做一个较强执行性的人；
2、帮助职场人士建立起时间就是业绩，时间就是绩效的理念，充分了解时间管理对于工作绩效的重要价值，提高时间管理的紧迫感；
3、提高时间价值，并掌握高效利用时间的良好职业习惯；
4、帮助学员进行有效的时间管理、提高工作绩效，提升员工的生活自律性，提升学员的生命质量，塑造个人竞争力和团队竞争力。
落地工具：
课程大纲
认识时间管理
一、自省——你的时间使用方式
评测：自省——你的时间使用方式
1. 压力与时间管理的关系
2. 时间管理效能不佳的原因探讨
二、认识你的性格基因
1. DISC性格解析
2. 不同性格时间管理方式解析
3、基于个人性格的时间管理
三、时间管理就是自我管理
1. 你的职场定位
2. 你的责任：照顾好你的猴子
3. 善用情绪能量提升时间利用率
四、目标制定与时间管理技巧
一、用目标管理提升你的工作效率
1. 明确你的价值观，你追求的是什么？
2. 目标设定的剥洋葱法则
3. 目标设定的SMART法则
4. 自我时间统计与分析
5. 衡量当前工作重点和目标之间的关联度
6. 目标管理的优缺点
7. 克服目标管理不足的方法
五、用四象限法则，在正确的时间做正确的事
1. 四象限管理法则
2. 要事：时间管理矩阵应用
3. 不合理时间配置的严重后果
4. 时间配置观人生（成功人士的工作与时间划分）
5. 寻找您的高效时间段（精力曲线图）
6. 任务取舍ABC法则
7. 成功人士的工作与时间划分
练习：用ABC法规划你的一天/周/月的时间
8. 时间管理的改进建议
六、用80/20法则，把时间用于更重要的工作上
1. 认识80/20法则—利用你的黄金时间
2. 提升你的专注力，为重要的事创造时间
3. 构建你的工作日志
七、如何保证任务高效达成
1. 定义工作的结果及完成标准
2. 4D原则：必须做;稍后做；授权做;不做
3. 提高效率3问：能否取消?能否与别的合并?能否用更简便的替代?
4. 运用PDCA法则——保证任务高效达成
5. 计划的制定方法与步骤、范例及练习
八、时间管理的实战训练
实战演练：小王的一天时间规划
一、简单三步，做好时间管理
一步：时间规划
1. 确定工作目标
2. 分解工作任务
3. 排列工作顺序
4. 绘制工作路径
二步：执行
1. 用工具监控工作规划执行
2. 防止时间被切割
三步：记录与反思
1. 记录事项与时间利用情况
2. 时间分析，提升效能
二、研讨：
1. 时间管理的优化矩阵
2. 自我时间管理的提升计划
